Ist Ihr Mann Einhaken bei der Arbeit?

\ES scheint, wie jeden Tag hören Sie über ein weiterer Promi Einhaken mit einem heißen costar Beginn, während seine oder Ihre aussagekräftige anderen außer Sichtweite ist und offensichtlich aus dem Sinn. Und so viel wie wir möchten, zu denken, es ist die Art von Sache, die passiert nur in Hollywood, on-the-job-Vermittlung sind nur als gemeinsame außen-Tinseltown. In der Tat zeigen Statistiken, dass der Arbeitsplatz hat die Nummer eins der Nährboden für Betrug. Laut einer Studie der Seitensprung-Experte Shirley Glass, PhD, 62 Prozent der Männer, die zugegeben haben, eine Affäre hatte getan so mit jemanden, den Sie bei der Arbeit getroffen. „Sie verbringen oft mehr Zeit mit Kollegen als mit Ihrem partner, die können, schaffen Intensive Verbindung“, sagt Bonnie Eaker Weil, PhD, Autor von Können Wir Heilen und Verzeihen, Ehebruch zu Begehen? Um sicherzustellen, dass Ihr Mann seine Arbeit macht, anstatt seine Kaffee-Pause buddy, Folgen Sie diese Tipps.

Wissen, Sein Geschäft

Sicher, es kann langweilig werden, wenn er endlos über seine Schmerzen-in-den-Arsch-Chef oder andere Menschen mit denen er arbeitet, aber wenn er mit dir reden kann nicht über den Arbeitsplatz Höhen und tiefen, kann er sich öffnen, um jemanden, der versteht, all dem Druck, den er unter. „Je mehr Sie wissen, desto mehr wird er mit Ihnen teilen können und die weniger wahrscheinlich, er werde sein Vertrauen in seine attraktive Mitarbeiter“, sagt Don-David Lusterman, PhD, Autor der Untreue: A Survival Guide.

Zu stoßen, als wirklich interessiert (eher als störend nosy), konkrete Fragen stellen, die die Frage behandeln, wie er behandelt bestimmte Aufgaben oder befasste sich mit einem schwierigen höher. Ansonsten, es ist wie Zähne ziehen. „Wenn Sie einfach Fragen ihn, wie es Arbeit ist oder was, er wird sagen, ‚Es ist gut‘ oder ‚gar Nichts'“, sagt Alon Gratch, PhD, Autor von “ Wenn Männer Reden Könnten. „Aber wenn Sie Fragen, gezielte Fragen, ist es einfacher, sich ihm zu reden.“

Mit einigen überlegungen werden Sie auch in der Lage sein, um festzustellen, ob seine späte Nächte sinnvoll sind oder verdächtig erscheinen. Ist er an einem Projekt arbeiten, würde ihn zwingen, zu arbeiten, mehr Stunden oder schicken Sie ihn aus der Stadt für ein langes Wochenende? Wenn er weiß, dass du weißt, was er ist bis zu, es ist schwieriger für ihn zu ziehen spät in die Nacht oder nehmen Sie Getränke mit einem netten Kollegen-ohne jede Erklärung.

Eine Anwesenheit

Ein weiteres cheat-proof-ihn-Strategie: Stellen Sie sicher, dass jeder seinen job kennt, er hat eine Frau…und ein kick-ass. Begeistert sein, mit ihm für arbeiten treffen, sei es firmenfest, after-work-Bier oder seine Mitarbeiter den birthday bash. Ansonsten, ein potenzieller Rivale übernehmen wird, kann Sie stehlen Ihren Mann, weil Sie nicht nehmen Sie Ihre Verpflichtung ernst. In Ihrem Kopf, wenn die Beziehung echt ist, wären Sie dort.

Durch Ihre Präsenz bekannt, sind Sie die Kennzeichnung der Rasen als gut. „Es vermenschlicht Sie und gibt Ihnen ein Gesicht“, sagt Weil. „Nicht nur, dass Sie erkennen, du bist ein richtiger Teil seines Lebens, aber es wird auch machen Sie fühlen sich schuldig, versuchen, es auf mit Ihrem Mann, sobald Sie sozialisiert mit Ihnen.“

Identifizieren Sie die Größte Bedrohung

Sie mögen denken, dass die blonde Sexbombe bei der Rezeption hat Man Stealer geschrieben, alle über Ihr Gesicht, aber die Küken, die Sie am wenigsten erwartet werden könnte, die wirkliche Gefahr für Ihre Beziehung. „Sie konnte einfach noch eine gewisse Qualität, die Stücke zu Ihrem Mann, um die Schwächen oder steigert sein ego“, sagt Susan K. Perry, PhD, Autor von “ Liebe in Fluss: Wie die Glücklichsten Paare so Bleiben. Übersetzung: Sie ist nicht unbedingt eine wunderschöne Füchsin. Einige verdächtige Küken: „Frauen, die auf langfristige Projekte mit ihm haben oder die Handy-oder pager-Zugang, um ihn während der off-Stunden,“ sagt Gratch. „Achten Sie außerdem auch, wenn ein Mitarbeiter lädt ihn ein nonwork Funktionen, vor allem, wenn er geht ohne Sie.“

Dass gesagt wird, die versuchen, nicht zu paranoid zu jeder Frau kreuzt seinen Weg — nur die Augen offen halten. Sobald Sie den Feind in Ihrem Fadenkreuz, brauchen Sie nicht, um anzugreifen. „Wenn es dir unangenehm ist, unhöflich oder besitzergreifend, wenn Sie sehen, Ihre Komplimente, Ihr Mann oder lachen ist ein Insider-Witz, den Sie dir bis auf Ihre Unsicherheit,“ sagt Lusterman. Eine Strategie, die Sie möglicherweise verwenden, um die Schraube, die Sie über ist, die Kommentare zu ihm wie „Bist du nicht Sauer, dass Sie prüft dich die ganze Zeit?“ Bleiben Sie cool und selbstbewusst, und Sie haben keine Munition zu verwenden, gegen Sie.

Bleiben Sie auf Seine Meinung 24-7

Leider, wenn Ihr Mann reist viel für die Wirtschaft, Sie haben eine ganze andere Reihe von Problemen auf. „Die Leute sind eher untreu werden aus Ihrer normalen Umgebung“, sagt Lusterman. „Einsamkeit spielt eine Rolle, sondern auch der sex ist mehr anonym, so dass es weniger chance erwischt zu werden.“ In anderen Worten, Sie betrügen nur weil Sie es können. Ihn zu halten, vom verirren, während auf der Straße, senden Sie ihn ein tolles Gefühl, über Ihre Beziehung. „Sparen Sie bis Spaß, neue sex Ideen, und versuche, Sie in der Nacht vor seiner Reise zu verlassen sexy bleibenden Eindruck“, sagt Perry. Und vermeiden, in irgendwelche last-minute-Kämpfe oder Meinungsverschiedenheiten; er werde Sie verlassen mit einem schlechten Geschmack im Mund und ein „Schrauben Sie Ihre“ Haltung. „Das Letzte, wenig schmeichelhafte image die einem in den Sinn kommt, wenn jemand verführerisch ins Bild,“ Perry warnt. In anderen Worten, er wird nicht das Gefühl, schlecht über boinking einige andere Küken.

Während Ihr Mann Weg ist, Zustimmen chat einmal jeden Tag oder so (Sie wollen vielleicht sogar zu engagieren in einigen Telefon sex um ihm Schmerzen für Sie). Wenn er weiß, dass er geht, zu berühren Basis, selbst wenn es sich nur um gute Nacht zu sagen, es stärkt sein Verantwortungsbewusstsein und Engagement — für Sie.

Intra-romps: Siebzig-fünf Prozent der human-Ressource-Experten und 59 Prozent der Angestellten sagten, Ihre Organisation hatte keine offizielle Richtlinie für Büro-Romanzen.
Quelle: Umfrage der Gesellschaft für Human Resource Management

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